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與其他 ZenbuApps 整合
本章學習目標
- 了解 ZenbuHR 與其他 ZenbuApps 產品的協作方式
- 設定跨系統資料共享
- 運用整合功能減少重複作業
ZenbuApps 生態系
ZenbuHR 是 ZenbuApps 軟體市集的一部分，可與以下產品協作使用：
| 產品 | 功能定位 | 與 ZenbuHR 的整合點 |
|---|---|---|
| ZenbuCRM | B2B 業務 CRM | 業務人員薪獎計算、業績達成率整合 |
| ZenbuSign | 電子簽署 | 員工合約、勞動契約、人事文件簽署 |
| ZenbuFinance | 財務管理 | 薪資支出入帳、員工報銷核銷 |
ZenbuHR × ZenbuSign：電子合約簽署
使用情境
- 新員工到職：勞動契約電子化，員工遠端簽署
- 薪資調整通知書：主管與員工確認並簽署
- 保密協議（NDA）、競業禁止條款
- 離職同意書
整合方式
- 在 ZenbuSign 中建立人事文件範本（勞動契約、保密協議等）
- 在 ZenbuHR 員工詳情頁，點擊「發送簽署文件」
- 選擇 ZenbuSign 中的文件範本
- 系統自動帶入員工基本資料（姓名、身分證字號等）
- 員工收到簽署通知，完成電子簽署
- 簽署完成的文件自動儲存至員工資料中
⚠️ 注意：使用此整合功能需同時訂閱 ZenbuSign。
ZenbuHR × ZenbuFinance：薪資財務整合
使用情境
- 每月薪資支出自動建立財務傳票
- 員工報銷申請核准後自動產生付款記錄
- 勞健保費用自動對應財務科目
整合方式
- 在 ZenbuFinance 中設定薪資相關財務科目（薪資費用、勞保費等）
- 在 ZenbuHR 薪資設定中，啟用「同步至 ZenbuFinance」選項
- 每次薪資作業標記「已發放」後，自動在 ZenbuFinance 建立對應傳票
- 財務人員在 ZenbuFinance 進行最終確認與核帳
⚠️ 注意：使用此整合功能需同時訂閱 ZenbuFinance。
ZenbuHR × ZenbuCRM：業務績效整合
使用情境
- 業務人員的業績達成率自動計算獎金
- 業務主管查看團隊績效與對應薪資成本
- 員工 KPI 達成狀況整合至績效考核
整合方式
- 在 ZenbuCRM 設定業務目標與實際業績追蹤
- 在 ZenbuHR 績效模組中，連結 ZenbuCRM 業績指標
- 薪資作業時，系統自動帶入業績獎金計算
⚠️ 注意：使用此整合功能需同時訂閱 ZenbuCRM。
單獨使用 ZenbuHR
ZenbuHR 可作為獨立系統使用，不需要搭配其他 ZenbuApps 產品。上述整合為進階功能，可依公司需求逐步啟用。
聯絡支援
若需要協助設定跨系統整合，請聯絡 ZenbuApps 客服：
- Email：support@zenbuapps.tw
- 工作時間：週一至週五 09:00 - 18:00